¿Las amistades en el trabajo fortalecen el sentido de pertenencia a la organización?
Además el 76% de los talentos menciona que tener amistades en el trabajo es beneficioso para su bienestar y satisfacción laboral.
48% de los reclutadores capta talento en LinkedIn
Lo que comenzó como un portal para buscar empleo, hoy se ha transformado en el gran escenario del mundo laboral.
¿Afecta la estabilidad laboral las publicaciones en redes sociales?
Además, el 56% cree que los comentarios o publicaciones de los talentos pueden repercutir en la cultura y la imagen de la organización.
¿Adiós a la renuncia silenciosa? Cada vez más personas «lo dan todo» en su trabajo
El 61% de los talentos afirma tener esta disposición positiva, 9 puntos porcentuales más que en la edición 2023 del estudio Renuncia Silenciosa de Laborum.
Con 84%, Chile es el país de la región que experimenta el más alto nivel de aburrimiento en el trabajo
El “Síndrome de Boreout” es un término que describe el estado de agotamiento y falta de interés causado por el aburrimiento crónico en el trabajo. A diferencia del “Síndrome de…
